Top Dogs von Urs Widmer

Eckdaten

Autor: Urs Widmer

Erscheinungsjahr: 1996

Gattung/Genre: Drama, Gesellschaftskritisches Theaterstück

Zusammenfassung

In *Top Dogs* von Urs Widmer treffen sich entlassene Führungskräfte in einem Outplacement-Center, um ihre Rückkehr in die Arbeitswelt vorzubereiten. Dabei stehen der Verlust von Status und Identität sowie die persönlichen Herausforderungen der Betroffenen im Mittelpunkt. Durch Rollenspiele, Gruppentherapien und Coachings werden ihre inneren Konflikte sichtbar. Das Stück setzt sich satirisch mit den Absurditäten moderner Arbeitsstrukturen auseinander und hinterfragt kritisch gesellschaftliche Werte wie Erfolg und Status.

Themen und Motive

• Verlust von Identität: Die ehemaligen Manager müssen feststellen, dass ihre berufliche Position einen grossen Teil ihrer Identität ausgemacht hat. Ohne Titel und Macht fühlen sie sich wertlos.
• Gesellschaftlicher Druck: Das Stück beleuchtet den Druck, den die Gesellschaft auf Individuen ausübt, erfolgreich zu sein, und wie schnell Anerkennung verloren gehen kann.
• Absurdität der Arbeitswelt: Durch satirische und ironische Dialoge wird die oft absurde Natur der modernen Wirtschaft und Personalpolitik hervorgehoben.
• Menschliche Zerbrechlichkeit: Trotz ihrer harten Schale zeigen die Charaktere emotionale Verletzlichkeit, Ängste und Unsicherheiten.

Rezension

Top Dogs von Urs Widmer ist ein Theaterstück, das auf intelligente und unterhaltsame Weise die Themen Arbeitsverlust und Identität behandelt. Es zeigt die Absurdität der modernen Arbeitswelt und die tiefgreifenden Auswirkungen, die eine Entlassung auf das Leben und die Selbstwahrnehmung der Betroffenen haben kann.

Mit Humor und präzisen Dialogen schafft Widmer es, die Schwächen und Hoffnungen der Figuren lebendig darzustellen. Die Rollenspiele und Coachings, die zentral für die Handlung sind, entlarven nicht nur die Mechanismen der Leistungsgesellschaft, sondern bringen auch die inneren Konflikte der Figuren ans Licht.

Das Stück ist ein zeitloses Werk, das zum Nachdenken über gesellschaftliche Werte wie Erfolg und Status anregt. Es ist ein wichtiger Beitrag zur Schweizer Literatur, der die menschliche Seite wirtschaftlicher Herausforderungen beleuchtet.

Satirischer und ironischer Stil

Widmer verwendet Satire und Ironie, um die Absurdität moderner Managementstrukturen und die Hysterie des Erfolgsstrebens zu entlarven. Die Darstellung der ehemaligen Führungskräfte in einem Outplacement-Center zeigt humorvoll und kritisch ihre Überheblichkeit, ihre Schwächen und ihren plötzlichen Statusverlust.